蜀国为何人才凋零刘备的满足和诸葛亮的自私

在乱世之中，若想称霸一方，除了物力财力的支撑，更需要勇猛的武将与睿智的谋士。常言道：“运筹帷幄之中，决胜千里之外”，这深刻揭示了谋士在争霸过程中的重要性。在乱世背景下，人才是可遇而不可求的宝藏，一个聪明的谋士的价值甚至超过一个军队。

曹操是个识才善用的人。他的谋士团队是如何逐渐壮大的呢？主要是通过谋士间的相互推荐，你荐我，我荐他，这种良性的人才流动带来了智慧的汇聚。这些谋士帮助曹操打败敌人，平定了北方，甚至帮助他收编了青州军。谋士们擅长因势利导，见招拆招。例如，曹操曾打算南渡征讨东吴，贾诩劝其休养生息，等待时机，可惜曹操未采纳，结果大败。这些实例都充分证明了谋士的重要性。

孙权亦知人才的重要性。他的智囊团也是通过相互推荐形成的。这些人才帮助孙权夺回江东之地，也帮助他赢得了与魏、蜀的三足鼎立之势。

相较之下，刘备在前期只有武将关羽、张飞时，一直处于逃亡状态。直到遇到徐庶，他才真正体验到好谋士的价值。徐庶帮助刘备破解了八门金锁阵，名声大噪。曹操利用徐庶的母亲将其骗走。在徐庶离开前，他向刘备推荐了诸葛亮。

刘备得到诸葛亮的辅佐后似乎满足了，没有再寻找更多的谋士。而诸葛亮也没有为他推荐人才。刘备没有像曹操、孙权那样拥有一个谋士委员会，所有的事情都依赖于诸葛亮，导致谋略单一，诸葛亮压力巨大。即使有人才来投，也并未得到刘备的重用。诸葛亮游学时，与许多有治国之才的人交情深厚，却未向他们推荐。这不禁让人遗憾，如果诸葛亮能早点和刘备说：“我有几位大才之交，他们可以与我一同辅佐皇叔，汉室复兴有望。”那或许结局会不同。

在这个历史舞台上，谋士的作用举足轻重。他们如同明灯，照亮前行的道路。如果各方诸侯能更重视人才的汇聚与流动，或许历史将被重新书写。